第22章 考察三[2/2页]

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    为先的国度中，能在夹缝里求得生存，商人才是国家精英里的精英。

    最后杨定自己总结起来，所以，自己这么普通的人只能从政，在政界当中，影响仕途的因素很多，恰好自己最近就有了这么一个因素，莫名其妙的靠上了严崇喜。

    杨定对郑治的好感俱增，这人在三个副局长里岁数年长，最重要的是他人缘极好，听到别人讲过李家福和谭亮的坏话，倒没听别人议论过郑治，足以证明他的人品。

    杨定想了想，说道，“郑局，这回局里空缺一把手，你怎么看。”

    郑治没想到杨定会提及这事儿，回答起来，“杨股长，如果排除外调的可能，局里三名副局长，谭局的可能性不高，他善于和企业搞好关系，不过政府那头，他的靠山不大，呵呵，说说我吧，我就没想过当什么局长，你来局里也有一年多了，我属于与世无争的人，这么多年也看淡了，从副镇长调来到副局长，很多年都没有挪动挪动了，呵呵，在县领导面前，我可是被遗忘的人。倒是李局，他的可能性比较大，他善于走动政府里的关系，这不，最近还请了你从中协调，找到陈涛主任谈心……”

    杨定皱了皱眉头，郑治怎么会知道这事情。

    不过杨定可没帮什么忙，在李家福找上陈涛之前，杨定便告诉陈涛，这个李家福应付一下、面上过得去就行了，他的要求不用理会。

    郑治一个人讲了很久，但一直没有提到让杨定帮忙协调的事儿，杨定心里有了打算，这个郑治绝对可以堪当重任。

    杨定说道，“郑局，如果你能当上一把手，你有没有一套管理办法和实政创新的理念，有的事情可不好说，凡事都得有所准备，没有定板的事情，最后的结果谁都难以预料。”

    郑治隐隐觉得杨定的话里有悬机，既然他问起，那自己不妨有话直说，郑治说道，“杨股长，要是我侥幸成为局里的一把手，内部管理上，副局长的分工得调整……”

    任人为才、破格提拔的内部方案，外地交流、创新机制的外部方案，杨定没想到郑治的思路居然如此清晰，虽然这些词汇老套，不过条理清楚的分解讲出，杨定确实感到一种震撼，这个郑治是个大才！

    “……呵呵，杨股长，我可是倚老卖老了，有很多不妥之处，杨股长也可以点评一二。”

    杨定现在的层次哪里敢去点评，事情站的

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