第862章 打响人才战略[1/2页]

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    叶枫心情相当的不错，振奋道：

    nbsp既然全球的互联网领域，工程师全都聚集过来，很大一部分到了我们旗下，咱们自己就是最大的人才库，这个是个巨大的优势……”

    nbsp但是，叶枫想了一下又说道：“但是未来的AI大模型，对于数学领域的精英人才需求还是相当旺盛的。

    nbsp你去吧，去全球排名前50的大学，主要是数学专业，研究生以上的学历，有多少人要多少人，给予足够高的工资，把他们尽可能多的挖过来……

    nbsp张若楠有些诧异：“老板，数学虽然是所有学科的基础，但是，它很难直接产生经济价值哎。

    nbsp最强的，最具有性价比的，还是软件工程师和计算机工程师，他们只要培训一下，就能直接上手，正式投入工作了……”

    nbsp但是，叶枫却摇摇头，循循善诱的说道：“你错了，现在的商业模式下，一个软件工程师的确价值很高，让他去开发研发产品，可以做的非常好。

    nbsp但是，这是因为……商业模式早已经确定了，我把未来的路线给规划好了。

    nbsp只需要按部就班的去做，就能拿到高薪，就可以把工作做好，但是未来一段时间，当AI崛起之后，可不是这样了……

    nbsp那个时候，可能AI的发展方向，就我自己都看不清，更别说普通的工程师了。

    nbsp他们需要有极大的挑战性，去探索AI的每一个方向，需要自己去摸索。

    nbsp而AI的应用，尤其对于数据处理，需要众多数学精英人才。

    nbsp但是，过去的半年，咱们所有的业务，侧重于商业模式的创新，在数学领域咱们有明显的短板，你要多多上心啊！”

    nbsp章若楠心头一凛，点点头说道：“老板，我这就明白了。

   

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